本报讯 如何加强农村基层组织建设，锻造坚强有力的村级班子？即墨田横镇采取建章立制、选贤任能、加强培训三项做法，使30个农村两委会班子“战斗力”大增，产生出推动各项事业快速发展的强大动力。

　　每届村委会直选后，各个村庄大都要上来一批新干部，熟悉情况需要一段时间，有的村庄会计、民主理财组长因为怕得罪人而敷衍了事致使村庄财务、村务监督流于形式，群众对此多有怨言。针对这种情况，镇党委统一制定了《村两委工作职责》、《村民议事制度》、《村务公开制度》等9项制度，并组织每个村庄的两委成员和民主理财小组长参加培训，邀请市经管总站的领导讲授如何搞好农村财务、村务管理。让农民有参与决策村庄事务的权利，不明白的地方可以向两委会质询，凡事必须得到村民的同意方可实施，所有开支也必须由村民代表和民主理财小组全程监管。如此一来，村庄工作的透明度大大增强，自然而然地把村委、支部两股绳拧在了一起。

　　另外，该镇党委对10个村班子进行了调整，从新当选的村委成员中挑选出8名群众基础好、有知识、工作魄力大的党员进入支部班子。针对本村实际情况，扎扎实实开展各项工作，赢得了群众的真心拥护。该镇夼子村因为历史原因形成较多陈欠，村庄工作陷入僵局，新的党支部书记孙成山上任后，采取了“以解决遗留问题清理陈欠”的工作方法，对以往因占地补偿、村集体用工工资等村与户之间的经济纠葛坚决清理，该兑现的兑现，该收缴的收缴；同时排查出欠款时间长、清欠难度大且群众有攀比情绪的陈欠户，使某些“钉子户”自觉交上拖欠村庄多年的费用，仅十多天的时间全村就清理陈欠8.5万元，扫除了村庄今后发展的障碍。（杨明涛毕玉超）