双欣矿业公司：用“四菜一汤”套餐 筑牢廉洁防线

‍今年以来，山东能源淄矿集团内蒙古双欣矿业公司以第27个“监督检查月”活动为抓手，坚持教育为先、预防为主，通过精心烹制“四菜一汤”廉政套餐，筑牢管理人员拒腐防变思想道德防线。

一是学廉考廉“开胃菜”。认真组织学习《准则》《条例》等党规党纪和《中国历史廉洁故事选编》《违反“八项规定”典型案例剖析资料选编》“两个选编”，切实把党纪党规的学习当作政治大事来抓。开办好“政工讲堂”，实施纪检干部、党支部书记轮流授课，定期举行学习研讨交流，不断提高管理人员的党性意识。

二是诺廉记廉“特色菜”。组织部门、单位一把手，在党务公开栏开展“公开诺廉”，自觉接受职工群众监督；为科级及部分重点岗位管理人员建起涉及经济收入、车辆房产、婚丧嫁娶等10余项基本内容的电子廉政档案，做好档案记廉，防止带病提拔。把青年后备干部、新入职学生一并纳入教育序列，采取量身定制职业生涯规划、定期廉政谈话、听取工作汇报、开展以师带徒等方式，确保青年干部少走弯路，早日成才。

三是助廉评廉“家常菜”。强化以勤促廉积极防控，认真开展创先争优活动，不断加强矿风政风建设，以高效勤政带动廉洁从政，营造心齐、气顺、风正、劲足和人人想干事、人人真干事的良好氛围。

四是短信醒廉“礼品菜”。完善了《关于加强节日期间廉洁自律工作的通知》，从公务用车、公款宴请、违规收受礼金、公务消费等8个方面进行了规定，公司纪委不断加大巡查、突查、明察暗访力度和频率，通过打好节前“预防针”，过好“廉政关”，狠刹“节日病”，确保了节日期间矿区的和谐稳定。在其他特殊节点，精选多条温馨、祥和兼具警示、教育意义的短信，作为“礼品”发送给全矿副科级以上管理人员，温馨提示他们清廉过节、廉洁从政。

五是案例警廉“提神汤”。发挥“反腐倡廉建设大数据平台”功能作用，不断丰富创新教育形式，做到坚持每月廉洁教育专题学习；每逢重大节日和干部调整，组织观看一次廉洁教育片，进行一次集体清廉勤政谈话，让党员干部时时自警自省自励，珍惜当下、廉洁从业。充分利用公司内网、微信群、廉洁QQ群等载体，采取发送廉洁视频、故事、案例等，最大限度地激发互联网的廉洁功能，营造浓厚的廉洁干事氛围。