2005年，全国高校毕业生将达338万人，比2004年净增58万人。一方面，就业压力加大和就业期望值的居高不下，让很多毕业生把考研作为背水一战的战略选择；而另一方面，像公务员考试这样极具诱惑的机会也引得众多毕业生欲一争高下。“鱼与熊掌”，孰轻孰重？升入大四的学生，忙碌之中有点躁。

　　单位招聘“暗度陈仓”

　　“找工作，要趁早，不如现在就上线”。通过郑州轻工业学院毕业生就业信息网，记者见到了明基公司的校园招募广告，网站同时链接的还有多家全球知名企业的招募通知。

　　另据《中国青年报》报道，10月中旬，财政部、中国人民银行、文化部和人事部等多个国家部委主动走进大学，吸引大学生网上报考公务员。

　　“教育部不是明文规定，11月20日以后才能进校园招聘吗？”站在一家公司的海报前，一名准备考研的大四学生有些不解地埋怨道。

　　而一位公司人力资源部经理则向记者透露：“传统招聘，兴师动众，对高校正常的教学秩序影响较大，而网上招聘则可提前进入校园，使企业抢先获得优秀人才。”

　　学生上课“来去自由”

　　其实，高校正常的教学秩序并不是没有受到影响。某大学工学院大四学生小刘告诉记者，从这个学期开始，班里上课的人数明显减少，150人的大课，平常能去的也就60多人，上专业课时人多一些，而到了辅修课，班上就显得冷冷清清。对这种情况，多数老师的态度是睁一只眼闭一只眼。甚至一位老师还关切地说道：“考研的同学复习英语、政治太累，有空来听听专业课也不失为一种调剂”。

　　偷偷在某房地产公司实习的小张，现在已经很少上课。他说，自己英语不好，没有考研的打算，到公司实习不但积累经验，也能为将来正式进入公司增加一块“敲门砖”。

　　校方家长各有观点

　　对于大四学生的这种情况，郑大就业中心王主任形象地称之为“第七学期现象”。他表示，尽管郑大对就业工作十分重视，但是教育部的规定必须严格遵守。“对于校外联系要人的，我们都会认真地进行解释；也有个别直接找到学校的，我们一般会安排参观，同时提供一些毕业生的情况等。”

　　如何化解大四学生的这种矛盾处境？郑大学生处戴处长的建议是，各学校应尽量把专业课放在大四之前，这样起码可以减少矛盾。同时他认为，无论考研还是就业，打好基础都是最重要的，现在一些研究生暴露出知识面窄、阅读量小等问题已经引起校方的重视，像武汉大学等一些重点高校已经加大了考研中面试分数的比重。

　　而一些大学生家长则提出了更为大胆的观点。“现在小学、中学要上12年，真正学点有用知识的也就大学这几年，可是面对就业压力，孩子还要考研”，他们说，“能不能建议国家把中小学的学制适当压缩一两年？”。

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