“年轻一族”确实年轻。在我市规模最大的科技市场电子信息城内，到处活跃着20岁刚出头的青年。青岛迪特科贸有限公司的业务经理高海燕就是其中一位。她和她的12名同事最大的不过28岁，最小的才20岁，可是个个业务精通，身手不凡。他们当中持有大专学历的最多，而且基本都是学电子的，高海燕在这里工作觉得非常起劲，“可能都是年轻人的缘故吧，有竞争也有压力，可我偏偏喜欢这样的环境。”

　 已入驻各类公司274家的青岛电子信息城内，目前从业人员达3000多人，年龄段在20－30岁之间的占85％以上，其中学历为大、中专的所占比重最大。电子信息城管理办公室王星亮副主任对“年轻一族”现象不以为然：“其实是IT行业本身决定了这里一定是年轻人的天下。只有年轻人才能跟得上瞬息万变的技术潮流，才有时间和精力去追逐时尚。”

　 记者采访中了解到，这个市场里的相当一部分公司有用人需求，首要条件是年轻和懂技术。业务繁忙使得人手紧张的迪特科贸公司最近也打出招聘启事，每天来应聘的大都是毕业时间不长的小青年，而对三四十岁的应聘人员，高海燕说，除非能力出众否则不予考虑。

　 青岛新龙门数字网络有限公司副总经理佟彤是从北京来的，在IT业内已“扑腾”了五六年。他有一句“定律”———“上了40岁还在圈里的，不是老板就是司机”。

　 在我市软件企业中，同样的现象依然存在。软件人才流动特别快，软件业似乎是一座“围城”，每天都有人进来，每天都有人在跳槽。而软件业内人士对此现象却早已司空见惯，“竞争无时不在，太老太慢别进来。”

　 “年轻一族”注定将成为岛城IT业一道亮丽风景。（本报记者张子倩）