业内人士：应多种渠道开发网络就业“蓝海”

    本报记者 栾吟之

    你知道什么是“红客”、“威客”、“玉米虫”吗？你知道“网络包工头”是干什么的吗？这些都是互联网上兴起的新职业。目前熟悉互联网却遭遇就业难的年轻人不少，许多网站、网络店铺又急需众多不同于传统职业的“网络雇员”，一片蕴藏巨大商机和就业机会的“蓝海”正等待进一步开发。

    网络“新三十六行”机会多

    一名资深网站从业人员向记者罗列网络“新三十六行”，除早期出现的“网店掌柜”、“网络店小二”、“网络写手”、“网络试客”等，还有许多全新职业。比如，“红客”指的是那些维护网络安全，并对外来进攻进行还击的操作人员；“网店装修师”指利用软件帮网店布置店铺、方便网友浏览商品的人；而“威客”和 “玉米虫”等都是英译名称，“威客”是指接收网站提供的各种任务项目，把自己的智慧和能力转换为实际收益的人，“玉米虫”则特指那些通过注册域名赚钱的人。

    小雯大学毕业不到一年，月收入就达七八千元，而她的职业就是一名专职网店模特。大二那年，她网购了几件新衣服，并把穿着新衣服的照片“晒”到网上，谁知竟被一个网店老板相中，聘她当“代言人”。如今，小雯自己交“三金”，正式成为网络非正规就业大军中的一员。她说同学中有好几个都在网上就业。

    网络职位“藏”在犄角旮旯

    据了解，目前网络新职业的招聘渠道比较单一，许多网店在自己的网页上发布信息，或在行业论坛发招募帖，可在成千上万的网页中，这种分散在犄角旮旯的信息很难发现，也难辨真假。

    网上眼镜店店主冯先生最近就一直为招不到店员而烦恼。他的网站开了一年多，需要人手在网上招呼顾客、帮忙发货。处在创业初期的他暂时无力为店员加金、提供保险，因此无法通过正规渠道招人，只能依靠亲戚朋友介绍，“最好是能找到几个愿意兼职的，可是真不容易啊”。

    许多“网络雇员”和小雯的情况类似，并非通过求职而是在机缘巧合下才在网上就业。郑小姐和朋友合伙开过网店，积累了不少网络知识，“我们都能胜任‘玉米虫’、‘试客’‘网站客服’等工作，就是不知道哪里需要人。”

    开拓网络就业“蓝海”

    据统计，今后5年我国新型网络人才需求将超过100万人，而现有符合企业要求的网络人才还远远不够。

    “经济危机发生后，各种招聘会十分火爆，但大家都忽略了网络世界这片蕴含巨大商机和就业机会的‘蓝海’。”采访中，一些人才服务机构负责人分析，目前劳动力市场关于网店的招聘和求职信息很少，偶尔有些个人网站到有关部门发布招聘信息，但由于属新兴职业，社会福利保障难以落实，很多人才服务机构拒绝受理。像“网络店员”，按规定根本算不上一个工种，只算一种灵活就业方式。

    业内人士提出，政府应重视这片网络就业“蓝海”，从中挖掘就业机会。可发挥行业协会的作用来规范网络行业用人机制；人才服务机构可开设“网络就业”专区，为网络供需双方架设沟通桥梁，并创新服务方式，让网络招聘与求职更便捷。