百事中国获“最具中国心的跨国公司”称号和

“2007跨国公司社会责任年度大奖” 

(2007年11月28日，北京讯) 在刚刚落下帷幕的“2007跨国公司的社会责任高层论坛”上，由商务部外资司、中国外商投资企业协会指导，商务部《中国外资》杂志社主办，商务部国际贸易经济合作研究院、跨国公司研究会和中华慈善总会及人民网和全球企业公民网共同组织评选的两项大奖隆重揭晓。百事中国公司摘得“最具中国心的跨国公司”和“2007跨国公司社会责任年度大奖”两项桂冠。

该组委会在对百事中国公司的评语中说：“作为一家具有企业社会责任感和积极推进可持续发展的全球公司，百事公司在中国26年来以一个优秀企业公民的标准为中国社会做出了贡献。‘植根中国，和谐共赢’的理念让百事中国履行企业社会责任涵盖了诸多方面：参与经营所在地的公益事业、消费者权益保护、环保行动、社区服务和员工权益保护等。其中有代表性的项目包括：百事公司累计捐资1550万元人民币支持‘母亲水窖’公益项目，并投资超过2亿元人民币在中国各地区支持农业发展、开发土豆种植项目，仅在内蒙古一地就使近2万亩的沙漠变成了良田。百事还将企业社会责任理念扩展到了整个产业链，百事中国旗下21家灌装厂也积极响应和支持‘节能减排’号召，在近期中国饮料工业协会评定的‘中国饮料行业优秀节水企业’9家企业中，百事中国的7家灌装厂位列前7名。”

百事（中国）投资有限公司董事长时大鲲（前排左一）
代表百事公司领取“2007跨国公司社会责任年度大奖”桂冠

百事（中国）投资有限公司董事长时大鲲在接受这两项大奖时说：“‘最具中国心’是跨国公司在中国发展所必须具有的品质和性格特征，这与百事公司的发展理念不谋而合，即：我们不仅与中国共同成长，而且与中国社会共同分担。百事公司一直以为，企业作为社会的重要组成部分，应该积极配合政府的战略方针，为建设‘和谐社会’和‘可持续发展’做出贡献，这就是我们所说的履行企业社会责任。百事公司的可持续发展战略是在追求良好经济效益的同时不忘回馈社会，在商业活动中将自己的专业优势转化为推动社会进步的责任力量。”

百事（中国）投资有限公司董事长时大鲲（前排左二）
代表百事公司领取“最具中国心的跨国公司”桂冠

据了解，此次评选标准为：公众评选标准（权重为60%）和专家的综合评价（40%）。主要包括：推动中国经济发展（25%）、推动中国社会进步（25%）、推动中国环境保护（20%）、一致的责任关怀（6%）和良好的公众形象（24%）。百事公司以公众评分与专家评分的综合排名，位列“最具中国心的跨国公司”前三名，因而同时摘得“2007跨国公司社会责任年度大奖”。

2007年11月7日，百事中国还被中国外商投资企业协会及《WTO经济导刊》杂志社共同授予“履行企业社会责任突出贡献奖”。

百事公司简介

百事公司（纽约证交所代码：PEP）是全球最大的食品和饮料公司之一，2006年销售收入超过350亿美元，全球员工近16.8万人。公司产品远销近200个国家和地区，主要产品包括：菲多利（Frito-Lay）休闲食品、百事可乐（Pepsi-Cola）饮料、佳得乐（Gatorade）运动饮料、纯果乐（Tropicana）果汁和桂格（Quaker）麦片食品。公司的系列产品中，年零售额超过10亿美元的品牌就有17个。百事公司致力于可持续发展，公司将其定义为“目的性绩效”（Performance with Purpose），其目的是要在创造良好的经济效益的同时回报所服务的社区。这其中包括公司能够提供一系列满足消费者需求的便利食品和饮料；广泛参与到水、能源和包装的环保事业中；以及提供一个能吸引并留住世界级人才的多样化和包容的工作环境。百事公司已被列入道琼斯北美可持续发展指数和道琼斯全球可持续发展指数名单中。

1981年，百事公司与中国政府签约在深圳兴建百事可乐灌瓶厂，宣告了投资中国历程的开始，成为首批进入中国的跨国企业之一。1995年，百事（中国）投资有限公司成立，总部设在上海。在饮料方面，百事已在中国20个城市设立了21家灌装厂和1家浓缩液厂，投资总额超过80亿元人民币；在休闲食品方面，从1993年正式进入中国，截至2006年10月，百事在中国共设有4家食品生产厂和5家农场，总投资超过8亿元人民币。2002-2006年，百事中国共上缴国家利税超过47亿元人民币。百事中国雇有员工1.5万多人,并为服务商、供应商和分销商等提供15万多人的就业机会。在中国经营的主要品牌包括：百事可乐、美年达、七喜、七喜劲柠，激浪、百事轻怡、百事轻柠、佳得乐、乐事薯片、都乐鲜榨果汁、立体脆、奇多、冰纯水、桂格麦片、美年达雪葩、果缤纷（纯果乐）果汁、新益代清爽豆饮等。

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